一、2014赣州医疗卫生事业单位招聘流程详解
招聘公告于10月10日至10月19日分别在赣州市人民政府网、赣州市人力资源和社会保障局网、赣州人事考试网官方网站以及赣州市卫生局网发布，各县（市、区）政府或人社、卫生部门网站也进行了转发。请注意，只有上述网站发布的招聘公告才是官方正式发布，其他网站发布或链接的公告请勿轻信。网上报名时间定于10月20日9:00至10月23日17:00，报名网站为赣州人事考试网官方网站。每位考生只能报考一个岗位，多报无效。报名步骤如下：1、网上注册。考生需登录赣州人事考试网官方网站，填写报名表，上传近期电子照片，并记下报名序号。照片审查通过后，打印报名表备用。2、网上缴费。完成注册和照片审查后，考生需在规定时间内完成缴费。未缴费或缴费不成功的报名无效。缴费标准为每人100元。3、网上改报。若报考岗位报名人数不足1:3比例，该岗位招聘计划可能被调整或取消。符合条件的考生可在指定时间内改报其他岗位。4、网上打印笔试准考证。完成报名和缴费后，考生需在规定时间内打印笔试准考证。笔试时间为11月8日上午9:00至11:30，地点设在赣州市章贡区。笔试内容分为综合基础知识（政治理论、法律常识等）和申论（医疗卫生事业单位管理岗位及工勤岗位）或医学基础知识和专业知识（医疗卫生事业单位专业技术岗位）。笔试结束后，成绩将保留小数点后两位，并划定最低合格分数线。根据招聘计划，从高分到低分确定面试入闱人员。面试入闱人员需在规定时间内参加资格审查，提供相关证件和证明。资格审查合格者将缴纳面试费每人50元。请注意，以上信息仅供参考，具体要求请以官方发布的招聘公告为准。
（2）未能在规定时间内完成资格审查的，将自动放弃资格；对于不符合报考岗位要求的，将取消其面试资格。对于放弃或取消面试资格的岗位，将按照本方案“笔试”规定中的第4款“其他事项”进行处理。
（3）资格审查工作将贯穿于公开招聘的全过程（包括聘用后的试用期内），对于提供的信息和材料与所报岗位条件不符的应聘人员，一旦核实，将取消其聘用资格。
根据岗位招聘人数与面试人数的比例，确定面试入围人员，末位同分者一并进入。结构化面试将在市直、县（市、区）统一时间、统一命题进行。面试主要考核报考人员的岗位适应性、综合分析能力、组织协调能力、人际关系处理能力、应变处理能力和语言表达能力。面试时间为2014年11月29日，具体地点见面试准考证。
1、根据考试总成绩，按照招聘岗位计划数从高分到低分等额确定体检、考核对象。如末位总成绩相同，则优先考虑笔试成绩较高者。
2、体检由市、县（市、区）人社、卫生部门分别组织实施；体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和有关规定执行，体检费用参照公务员录用体检收费标准及不同等级医院的收费标准收取。体检结果需报市、县（市、区）人社、卫生部门备案。
3、考核由市、县（市、区）用人单位及其主管部门负责，主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考核，并对其资格条件进行复审。考核可采取函调或实地考核方式进行。考核结果需报市、县（市、区）人社、卫生部门备案。
4、因体检、考核不合格（或本人放弃体检、考核）、资格复审不合格、已确定为聘用对象后放弃聘用资格、考生作弊被举报经查属实被取消聘用资格等一切原因造成的缺额，一律不进行递补。
对考核体检合格的拟聘人员名单，由市人社局在赣州人事考试网官方网站（0797.jxpta.com）公示7个工作日。公示结果不影响聘用的，由市人力资源和社会保障局下发聘用批准文件，招聘单位到所属人社部门办理聘用手续。同一县（市、区）不同单位、性质相同捆绑招聘的岗位按拟聘人员总成绩从高分到低分依序自主选岗，总成绩相同的则由笔试高分者先选。多个单位捆绑招聘的岗位因笔试达不到开考比例而核减的招聘计划，所有申报计划的单位可继续保留聘用人员资格，如无拟聘用的考生选择该单位，该单位招聘计划自然取消。
公开招聘的人员由用人单位按《事业单位人事管理条例》等规定实行试用期，试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
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二、赣州市事业单位考试时间2023
2023年赣州市事业单位考试时间是2023年5月7日上午。
两个笔试科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收取第一科考试的答题卡；第二科考试时间截止后，收取第二科考试的答题卡及所有发放的考试资料。
笔试地点设在赣州市中心城区，具体考场见笔试准考证。笔试试卷满分为300分，《职业能力倾向测验》《综合应用能力》满分各为150分，所有考生均需参加相应类别的两科考试。
考试内容与题型详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试成绩拟于6月中旬公布，考生可在赣州人事考试网查询本人笔试成绩。
笔试考试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定最低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。
面试在事业单位公开招聘主管机关的指导下，由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施，面试方案的备案应在面试前一周完成。达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。
笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到规定招聘比例的，按实有合格人数确定。面试人选确定后，由招聘单位张榜公布并通知本人。
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考核体检范围人选。
三、2021赣州事业单位招聘考试内容是啥
1、笔试时间：具体时间见笔试准考证。将在赣州市人力资源和社会保障局网、赣州人事考试网官方网站及赣州人社微信公众号上发布。
2、笔试地点：设在赣州市，具体考场见笔试准考证。
3、笔试内容：笔试工作由赣州市人事考试中心具体组织实施。公共科目笔试内容为综合基础知识（政治理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事、赣州市情等，不指定教材）及申论。评卷结束后，根据考试情况分级分类划定笔试成绩最低合格分数线。凡考生笔试成绩低于所报岗位最低合格分数线的，不得确定为面试对象。根据报考人数最终确定的岗位招聘计划数从高分到低分按1：3的比例确定面试入闱人员，需要加试的岗位按加试成绩+笔试成绩从高到低按1：3的比例确定入闱面试人员（末位同分者一并列入）。笔试成绩及入闱面试人员名单、笔试成绩最低合格分数线、一般岗位面试前资格审查事项将在赣州市人力资源和社会保障局网、赣州人事考试网进行公告。
